【天天播资讯】管理岗位九级职员和八级职员的工资区别(管理岗位九级职员)


【资料图】

1、根据原人事部《事业单位岗位设置管理试行办法》,事业单位现行的科员改称为九级职员。

2、管理岗位职员九级及以上包括以下内容:管理岗位分为9个等级,即二级至十级职员。

3、2、管理岗位分为高级职员岗位、中级职员岗位和初级职员岗位。

4、3、高级职员岗位分为5个等级,分别对应二至六级职员岗位。

5、四级及以上担任校级领导职务的职员职数,按照上级主管部门配备的校级领导班子职数确定。

6、高级职员岗位数量占管理岗位总量的比例控制在35%左右。

7、4、中级职员岗位分为2个等级,分别对应七级、八级职员岗位。

8、七级、八级职员岗位数量占管理岗位总量的比例控制在50%左右。

9、5、初级职员岗位分为2个等级,分别对应九级、十级职员岗位。

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